會議指出，要通過協同機制改革創新，以市場為導向，建立以客戶為中心的供應鏈系統機制，提供后疫情化的自貿港全程物流解決方案。不斷深化改革，通過總部二次改革，激發組織和人員活力，提高管理效率和服務能力。

會議提出六點要求：一是融入集團新發展格局，緊密圍繞公司的安全與效益。二是重視頂層設計，形成科學的發展規劃、完善的保障體系以及高效的協同機制。三是著力打造培養復合型的人才，實現可持續高質量發展。四是要探索建立公司管理流程的統籌協同優化機制。五是重視科技創新發展工作的成果轉換，確?？陕涞?，形成效益價值。六是利用國家與地方政策條件，尋覓新的市場延伸機會。

會議強調，深入貫徹落實黨的二十大精神，要必須牢牢把握“堅持和加強黨的全面領導”的重大原則，將其放在工作的首要位置。以集團“四個領航”核心理念中的“黨建領航”為指引，切實將干部職工思想引領到公司高質量發展上來；夯實基層黨組織建設基礎，通過黨組織的戰斗力和黨員的先鋒模范作用，引導廣大群眾投身公司的改革發展；推動黨建工作與生產經營深度融合，使黨建融入生產各環節，真正發揮黨建領航在企業高質量發展中的作用；加強企業文化建設，不斷豐富企業文化內涵，打造海南港航特色品牌；強化干部人才隊伍建設，鍛造出能夠適應公司生產經營、改革發展、黨的建設高素質人才隊伍；加強黨風廉政建設，切實發揮黨建領航在企業發展中的核心作用。